3月28日上午，3044永利官网vip“公务能力与业务素养”微专业推进方案论证会在3044am永利集团W1207会议室举行。3044永利官网vip教务处副处长王凌云，夷陵区组织部副部长皮源炜，西陵区组织部干部科长王娟娟，宜昌市乡村振兴局信息中心负责人孟霜霜等特邀出席，学院公共管理系骨干教师及教学办工作人员共同参加。会议由学院副经理石丹淅主持，学院副书记赵伟忠致欢迎词。

首先，公共管理系主任张园汇报了微专业筹备及具体工作想法思路，分别从公务员微专业开设情况，需求与必要性，特色与优势及课程方案介绍了微专业建设的相关内容，并指出公司“公务能力与业务素养”微专业建设的可行性与必要性。

其次，与会专家评审指导微专业推进方案，皮源炜指出微专业课程定位需区别于社会公务员考试，课程设置也需循序渐进、科学安排，重点增加实习实训的实践比例，且多邀请具备丰富经验的一线干部和青年骨干授课。王娟娟强调培养公务人员理想信念和服务情怀的重要性，需要适当增加心理调适和服务地方党政的特色专业课程，满足未来公务人才的竞争需要。孟霜霜进一步认为，需扩大行业领域，选配合适导师进行专业教育，并通过政策争取打造“宜荆荆”高校联盟，提高高校人才的留宜意愿。

3月28日下午校内外专家领导和公管系代表老师对如何更好的建设微专业进行了进一步的研讨。王凌云副处长指出，微专业建设旨在促进员工个性化发展，提升员工的综合能力素质，是公司全面深入推进“两性一度”教学改革，切实提高本科教学质量的重要举措，要发挥微专业的“小”和“微”优势，聚焦现代公务能力和业务素养的专业化培养，充分发挥学校专业特色与办学优势，创新人才培养模式改革，切实提高员工的核心竞争力。

据悉，微专业是近年来一些高校推出的一种新的人才培养模式，是在高校现有本科专业目录以外，立足于经济社会发展对人才的需要，围绕某个特定专业领域、研究方向或者核心素养，提炼开设的一组核心课程。自2018年以来，北京大学、山东大学、深圳大学、西南大学、西南政法大学、西北政法大学等高校都陆续开设了微专业。